데이터 분석가(5년이상, 리더) > Order

*채용배경:  데이터 분석가(리더)를 모시고자 하는 부서는 그로스 팀입니다. (게임 서버 스쿼드, 사업 본부, 그로스 팀, 고객 성장 팀, 성장 경영 팀으로 구성 되어 있습니다.)

기존 그로스 팀은 데이터 분석가와 데이터 엔지니어로 구성된 부서였지만, 데이터 설계에 많은 기여를 한 엔지니어 님이 새로운 도전을 찾아 회사를 떠나기로 결심함에 따라,

시리즈 A 단계에서 그로스 팀을 데이터 분석가 2 명으로 재구성하고자 합니다. 현재의 그로스 팀이 마주한 과제는 아래와 같습니다.

1. G-BaaS(Gaming Backend as a Service)라는 시장에 전에 없던 서비스의 성장 방향성의 설정

2. PM, 엔지니어, 디자이너, 마케터 그리고 분석가가 모인 그로스 TF를 이끌어 줄 수 있는 경험자의 부재

3. 서비스 초기, B2B 라는 특성으로 인한 적은 트래픽 데이터를 바탕으로 진행하는 실험의 통계적 유의성 확보의 어려움

     => 팀에 합류해 위의 과제를 함께 해결해 나갈 데이터 분석가 리더의 합류를 절실히 기다리고 있습니다.

 

[담당업무] 2 년 경력의 데이터 분석가 구성원과 함께 다음의 업무를 하게 됩니다.

1. 서비스의 성장을 위한 지표를 설정하고 모니터링을 수행

2. 사용자 행동 분석을 수행하고 이를 바탕으로 서비스 개선 

3. 데이터 관련 업무 전반을 수행하기 위해 유관 부서와 함께 업무

4. 데이터 적재 및 가공은 게임 서버 스쿼드의 Devops 챕터와 함께 논의해서 진행

5. 다양한 구성원이 모인 그로스 해킹 회의를 주관하며, 핵심 지표를 통해 서비스를 성장

6. 대표와 함께 그로스 팀 주간 회의를 진행하며, 업무 일정 및 방향성을 조율

7. 그로스 팀의 리더로 구성원과 회사의 성장을 돕는 일을 수행

8. 데이터를 기반으로 일하는 조직이 있는 문화를 조성하고, 필요한 경우 구성원을 교육

 

[지원조건]

-데이터 변환, 분석 및 설계 경험을 5년 이상 보유한 분

-SQL, Python과 같은 언어를 통해 데이터를 추출하고 정제한 경험이 있으신 분

-데이터 시각화(Tableau 등)에 대한 경험이 있으신 분

-사업 목표 달성을 위한 지표 설정 및 모니터링 경험이 있으신 분

-문제정의 - 가설 수립 - 실험 설계 - 결과 검증의 업무 프로세스가 능숙하신 분

-게임을 즐겨하고, 관련 데이터에 대한 강한 호기심과 열정이 있으신 분

 

[우대사항]

- 3인 이상의 팀을 리드해 본 경험을 가진 분

- 통계학, 코호트, 퍼널 분석 등의 방법론에 이해가 있으신 분

- 데이터 엔지니어링에 대한 경험이 있는 분 -|

- 게임, 스타트업 또는 B2B SaaS 업무 경험이 있는 분

- 관련 업계에서 그로스, 퍼포먼스 마케팅의 경험이 있는 분

- 시리즈 A -> B 단계의 조직의 변화를 체험해 보신 분

- 분석에 대한 통계적 이해/해석 및 모델링을 위한 통계 지식이 있는 분

- 영어 사용에 능숙한 분을 선호

 

*채용절차 서류 지원 → 1차 면접(직무 전문성) → 2차 면접(문화 적합성) → 최종 합격 (지원 포지션에 따라 추가 인터뷰나 과제를 요청 드릴 수 있습니다.)

[이력서 내 답변 필수] "최근 관심 있는 스타트업이나 서비스와 그 이유"를 알려주세요.